Le profil Everything DiSC® Work of Leaders était lancé. Fondé sur des recherches approfondies, ce rapport divise le travail des leaders en trois parties : la vision, l’alignement et l’exécution. En utilisant des auto-évaluations de 18 traits différents, les participants apprennent pourquoi certains comportements de leadership leur viennent naturellement alors que d’autres demandent plus d’efforts délibérés.